Kammer-Hauptgeschäftsführer Dr. Jens Prager, (3. v. r.) Oberbürgermeister Pit Clausen, sowie die Jurysprecher Hanna Drabon (5. v. r.) und Ulrich Tepper (3. v. l.) mit den ausgezeichneten Bielefelder Unternehmen.
09. Oktober 2024 Ausgezeichnet familienfreundlich
25 Bielefelder Unternehmen wurden in der Handwerkskammer OWL mit dem Prädikat „Ausgezeichnet Familienfreundlich“ für ihre innovative Personalarbeit und familienbewussten Personalentwicklungsstrategien von Pit Clausen, Oberbürgermeister der Stadt Bielefeld, und Dr. Jens Prager, Hauptgeschäftsführer der Handwerkskammer, ausgezeichnet. Der Kammer-Hauptgeschäftsführer betonte die Notwendigkeit von Familienfreundlichkeit: „Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist längst keine freiwillige Zusatzleistung mehr, sondern eine unverzichtbare Voraussetzung, um in der heutigen Zeit als Arbeitgeber erfolgreich zu sein.“ Oft seien es die kleinen, flexiblen Lösungen, die den größten Unterschied machen – wie die Möglichkeit, bei Krankheit des Kindes spontan von zu Hause zu arbeiten oder Arbeitszeiten an familiäre Verpflichtungen anzupassen.
Jedes einzelne Unternehmen überzeugte die Fachjury, die aus Expertinnen und Experten in Bielefeld ansässiger Institutionen besteht, mit den individuellen Ansätzen einer modernen, familienorientierten Personalpolitik und kreativen, der jeweiligen Unternehmenssituation angepassten Lösungen: Von flexiblen Arbeitsmodellen, über Wiedereinstiegsangebote nach der Elternzeit und Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch Zuschüsse, Kooperationen und firmeninterne Betreuungslösungen bis hin zu Angeboten für pflegende Angehörige (Pflegelotse), Zuschuss und Mitnahme von Mahlzeiten, Gesundheitsförderungen oder Unterstützungen in schwierigen Lebensphasen verschiedenster Art. „Besonders die Betriebsbesuche der Vertreterinnen und Vertreter der Jury zeigten, dass oft gar nicht mehr nur von familienfreundlichen Maßnahmen gesprochen wird, sondern eine lebensphasenorientierte Ausrichtung der Unternehmen für Mitarbeitende gedacht und gelebt wird“, erklärte Tim Zimmermann von der Handwerkskammer OWL.
Oberbürgermeister Clausen lobte die Kreativität und Vielfalt, mit der Bielefelder Unternehmen die Balance zwischen Arbeits- und Privatleben für ihre Mitarbeitenden fördern. Hanna Drabon und Ulrich Tepper, beide Sprecher der Jury, ergänzten: „Unsere 25 prämierten Unternehmen zeigen eindrucksvoll, wie eine moderne und innovative Personalpolitik gestaltet werden kann. Alle Jurymitglieder sind sich einig, dass diese Unternehmen Standards setzen, die auf die gesamte Region ausstrahlen.“
Die ausgezeichneten Betriebe sind:
1. Beauty Alliance Deutschland
2. bluecue consulting GmbH & Co. KG
3. Wilhelm Böllhoff GmbH & Co. KG (Rezertifiziert)
4. DMG MORI Aktiengesellschaft (Rezertifiziert)
5. Dr. Hesse GmbH & CIE KG
6. ecomify GmbH
7. EK Retail (Rezertifiziert)
8. goldsteps consulting GmbH & Co. KG
9. grennique GmbH & Co. KG
10. Michael Grübel GmbH (Rezertifiziert)
11. IP Adelt GmbH
12. ITS Stückemann GmbH & Co. KG
13. Klinikum Bielefeld gem. GmbH
14. mindsquare AG
15. Nachhilfe-Helden GmbH
16. NTT DATA business Solutions AG (Rezertifiziert)
17. Parker Hannifin Manufacturing Germany GmbH & Co. KG (Rezert.)
18. reich + hölscher TGA-Planer GmbH
19. Schüco International KG (Rezertifiziert)
20. Sparkasse Bielefeld (Rezertifiziert)
21. STERNBERG Software GmbH & Co. KG
22. Symmedia GmbH (Rezertifiziert)
23. TNL GmbH – Design & Illumination
24. VBG – Bezirksverwaltung Bielefeld (Rezertifiziert)
25. wambo marketing GmbH
Der Jury gehören an: Kerstin Beckmann-Schönwälder, Stadt Bielefeld; Hanna Drabon, WEGE mbH (Sprecherin), Diana Glanz, Agentur für Arbeit Bielefeld, Natalia Hesse, Jobcenter Arbeitplus Bielefeld, Monika Kruse, Gleichstellungsstelle Stadt Bielefeld, Claudia Pipos, REGE mbH, Ulrich Tepper, Industrie und Handelskammer Ostwestfalen zu Bielefeld (Sprecher), Tim Zimmermann, Handwerkskammer Ostwestfalen-Lippe zu Bielefeld.
Die Bielefelder Auszeichnung wurde bereits zum elften Mal vergeben. Der Wettbewerb findet jährlich statt.